Запросите стоимость СОУТ в 3 шага у всех исполнителей и выберите лучшего
В статье 212 Трудового Кодекса Российской Федерации закреплены обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда, в которые входит в том числе и проведение специальной оценки условий труда (далее по тексту – СОУТ) в соответствии с законодательством. В данном случае имеется ввиду Федеральный закон «О специальной оценке условий труда» от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ, согласно которому все работодатели обязаны проводить СОУТ на имеющихся у них рабочих местах.
Можно сказать и так – если предприниматель не является работодателем, то есть не имеет работников, а следовательно и рабочих мест, то проводить СОУТ не надо.